عادات النجاح الثمانية
عادات النجاح الثمانية

الهدف من البرنامج التدريبي:
• أن يدرك ويتعرف المتدرب مفهوم العادة، الشخصية، النجاح.
• أن يكتسب المتدرب العادات الثمانية للشخصية الناجحة.
• أن يدرك المتدرب الفرق بين العادات الناجحة والعادات السلبية.
• أن يتمكن المتدرب من إعداد خطة عمل لممارسة العادات الثمانية الناجحة
• أن يمارس المتدرب هذه العادات وتصبح جزءا من حياته اليومية.


الوحدات المعرفية والمهاريه للبرنامج:
• مقدمة عامة.
• مفاهيم: العادة، القدرة، الرغبة، الفاعلية.
• المبادئ ومنهجيات التفكير ونموذج الإنسان المتكامل.
• العادات السبع:
• المبادرة.
• وضع الأهداف وصياغة الرؤيا.
• إدارة الوقت بفاعلية.
• منهجيات التفاوض الفعال: فلسلفة اكسب واجعل الآخرين يكسبون.
• منهجيات الاتصال الفعال: أهمية الإصغاء وأنواعه وكيف يمكن جعلة أكثر فاعلية.
• منهجية التكامل وأهمية روح الفريق وكيفية بناء فرق العمل الفاعلة.
• تجديد الطاقة وأهمية شحذ المنشار.
• العادة الثامنة:
-الألم و المعاناة، والحل.
- كيفية تحديد صوتك الداخلي.
- السيطرة والتمتين.
• تطبيقات عملية.

المخرجات:
• إكساب المشاركين المعرفة بمفهوم العادات وكيفية بلورتها ليصبح الشخص أكتر فعالية في نطاق العمل والحياة الشخصية.
• تطوير مهارات المشاركين في المبادئ الثمانية للنجاح
• إكساب المشاركين المهارات اللازمة للانتقال من الفاعلية إلى العظمة الإنسانية.


مركز الخليج الرائد للتدريب الإداري هي شركة خاصة تُعنى بالتدريب الإداري والدبلوماسي، مقرها في الدوحة - قطر.

النشرة البريدية