المستهدفون:
• مدراء ومدراء الشركات والمؤسسات.
• الموظفون المسؤولون عن الإدارات القانونية في الشركات التجارية والتجارية.
• مدراء الأقسام القانونية والشؤون القانونية في مختلف الشركات والمؤسسات.
• أشخاص وضباط القانون.
• مدراء الشركات والمؤسسات.
• رجال الأعمال الذين يرغبون في تطوير مهاراتهم القانونية.
• العاملين في مجال الإدارة القانونية.
• طلاب وخريجي كليات الحقوق في مختلف الجامعات.
• محامون متدربون.

الهدف من البرنامج التدريبي:
• تعلم كيفية التمييز بين أنواع العقود المختلفة، ودراسة الصيغة القانونية لأنواع العقود المختلفة.
• تمكين المشاركين من مهارات في العمل القانوني، ومهارات صياغة وكتابة القرارات الإداري وفق إطار قانوني.
• اكتساب المشاركين لخبرة متقدمة في الصياغة القانونية للعقود والقرارات الإدارية، ومعرفة كاملة بالصياغة القانونية لعقود العمل.
• معرفة كاملة بصياغة العقد والوثائق في شكل قانوني متكامل، وفهم الدور الهام للتحديد الصحيح والدقيق لمواصفات العقد طوال دورة الشراء.
• تمكين المشاركين من تحديد تأثير الأنواع المختلفة من مواصفات العقد على مقدمي العطاءات المحتملين.
• تمكين المشاركين من القدرة على إبرام العقود وكتابة الملاحظات القانونية.
• تمكين المشاركين طريقة إدارة مكاتب الرقابة والتدقيق القانوني وكيفية الكشف عن المخالفات القانونية في أوراق العقود والصفقات.
• اكتساب المشاركين بأساليب حل المشاكل العملية والإجرائية المتعلقة بالعقود.
• تعريف المشاركين بالنماذج من العقود الادارية الاكثر شيوعاً بين المؤسسات و الإدارات.
• تعريف المشاركين بكيفية تسوية المنازعات التعاقدية من خلال الوساطة والتسوية الودية.
• معرفة المشاركين بالسلطات الاستثنائية للجهات الإدارية في عقودها مع الغير.

الوحدات المعرفية والمهاريه للبرنامج:
• العقد: أهميته، مراحله والاستراتيجيات المتبعة لصياغته.
• المشكلات العملية في العقود و الجوانب الإجرائية.
• أساليب حسم المنازعات الناشئة عن العقود.
• طرق وقاية العقود والمتعاقدين من كافة هذه العيوب.
• مفاهيم المرافعة القضائية، الإحالة، التحليل القانوني.
• طرق التحليل القانوني الممكنة والتفسيرات التي يمكن الأخذ بها فيما يخص القرارات الإدارية.
• الضوابط والقوانين التي يتم الاحتكام من خلالها لمعرفة صحة مطابقة القرار الإداري للقانون.
• اللوائح القانونية الدولية المعترف بها عالمياً.
• التشريعات والقوانين الحاكمة لدستورية وشرعية القرار الإداري المتخذ.
• أسس التحليل القانوني للقرارات الإدارية.
• القواعد القانونية وأسلوب الصياغة المثالي للقرارات الإدارية.
• نماذج عملية حول كيفية التحليل القانوني لبعض الحالات المتعلقة بقرارات إدارية تم صياغتها بأسلوب خاطئ.
• صياغة الوثائق والمذكرات والبيانات والمذكرات القانونية بمختلف أنواعها.
• كتابة مواصفات العقود وعمليات الشراء وتحليلها.
• الأهمية القانونية للمواصفات التعاقدية وعلاقتها بعملية "دعوة العطاء".
• المواصفات الوصفية المشكوك فيها والقصيرة.
• أنواع مختلفة من المواصفات والمخاطر ذات الصلة.
• أثر اللغة على معاني المواد التعاقدية والشروط القانونية.

المخرجات:
• معرفة المقصود بالعقد، وتمييزه عن الأعمال الأخرى التي تتشابه معه وقد تختلط به عند البعض.
• إدراك تقسيمات العقود، وبيان أهم أنواعها.
• التعرف على أهم الشروط الواجب توافرها في أنواع العقود، مع بيان أهم العيوب التي يمكن أن تلحق بها من تدليس وإكراه وغلط… إلخ.
• التعرف على أهم المهارات الواجب أن التحلي بها عند تحليل ودراسة العروض التعاقدية.
• التعرف على أهم الأساليب المتبعة دولياً لتدقيق العقود ومراجعتها بشكل سليم لا يمثل إفتات على حقوق الغير.
• إدراك أهم الأساليب المتعارف عليها للكشف عن أنواع وصور المخالفات والتدليس والاحتيال في العقود.
• معرفة المراحل التي غالبا ما تسبق إبرام العقود وبيان أهميتها لاسيما في مرحلة التنفيذ.
• معرفة كيف يمكن إبرام العقد وما هي الأسس السليمة لذلك.
• التعرف على أفضل الصياغات النموذجية لأهم العقود بما يمنع احتمالات الغش والتدليس والاحتيال بين المتعاقدين.