المستهدفون:
• المدراء بمختلف المستويات الإدارية التنفيذية والوسطى والعليا.
• المرشحين لشغل مناصب إدارية تنفيذية ووسطى وعليا.
• كل من يجد في نفسه الرغبة في تطوير مستوى الذكاء الإجتماعي لديه وت عزيز قدرته على التعامل مع مختلف أنماط البشر.

الهدف من البرنامج التدريبي:
• التعامل بإيجابية واحترافية مع المشكلات الشخصية وخاصة مشكلات التعامل مع الآخرين من الزملاء أو الرؤساء أو المرؤوسين.
• تعزيز قدراتك ومهاراتك في التعامل مع الأنواع المختلفة من ضغوط العمل وخاصة تلك الضغوط الناجمة عن التعامل مع الآخرين.
• تحسين قدراتك على تحفيز الآخرين وتوجيه سلوكياتهم باحترافية بما يساعد على تحقيق أهداف المؤسسة.
• تعزيز قدرتك على تكوين إنطباع أول إيجابي لدى المتعاملين معهم، وتخفيض أثر الانطباع الأول لديك.
• تطوير قدرتك على التعامل مع كافة أنماط البشر.

الوحدات المعرفية والمهاريه للبرنامج:
• أساسيات الذكاء الاجتماعي.
• ماهية وأهمية الذكاء الاجتماعي.
• المكونات الأساسية للذكاء الاجتماعي.
• علاقة الذكاء الاجتماعي بالنجاح في العمل.
• الذكاء الاجتماعي وإدارة الذات.
• إدارة العواطف.
• الذكاء الاجتماعي وبناء العلاقات.